Burn-out Preventie
Online activiteiten op het gebied van burn-out preventie: wij geven uw medewerker inzicht in factoren die – naast een aanhoudend te hoge werkdruk – ten koste kunnen gaan van diens werkplezier en vitaliteit.

Samenwerking verbeteren
Ondersteuning aan individuele medewerkers en kleine teams om onderling effectiever te communiceren en samen te werken.
Vertrouwens Contact Persoon
Volgens de huidige Arbeidsomstandighedenwet en het Arbobesluit moeten werkgevers zorg dragen voor veilige en gezonde werkomstandigheden. Werkgevers zijn dus verplicht om een arbeidsomstandighedenbeleid te voeren dat psychosociale arbeidsbelasting voorkomt, dan wel beperkt. Daaronder vallen naast seksuele intimidatie en ongewenste intimiteiten ook agressie, pestgedrag, discriminatie en werkdruk.

Algemene Voorwaarden
Op al onze aanbiedingen zijn uitsluitend de Algemene Voorwaarden van Reflect Personeelsadvies van toepassing.